Aнaлитики зaявляют, бoлee чeм в три рaзa, увeличeниe числa рaбoчиx мeст в июлe 2016 гoдa пo сравнению с январем 2016. Исключением из общей положительной тенденции, есть сезонный рост числа рабочих мест. Сезонное напряжение тока input в первой десятке сфере гостеприимства, торговли и административного персонала. Если говорить о региональных особенностях, рост в июле, конечно, ярче всего виден в прибрежных курортных регионах — активное развитие демонстрирует Херсонская область. Спрос эксперты слежения пули — количество рабочих мест для охранников почти в два раза. Особенностью июля стало замедление роста рабочих мест в сфере медицина-фармацевтика, возможно, это просто сезонный спад. Что касается иностранцев, то есть их профессиональных областях, увеличение рабочих мест, в которых было не мало, важным фактором является то, что даже топ-менеджеры, которые традиционно «страдают» от сокращения числа вакансий, в июле был рост на 7%. Подводя итоги июльской аналитики по вакансиям, следует отметить, что увеличение числа рабочих мест продолжается, несмотря на период каникул. Если говорить о других, не так быстро прирастающих вакансий профессиональных областях, на 20% увеличилось количество вакансий некоммерческих организаций, на 30-40% стало больше работы для узкопрофильных специалистов — страховщиков, специалистов в области средств массовой информации, контроллеров, шоуменов и медицины. Слабым увеличением рабочих мест в июле стала Киевская область — это не только то, что район является довольно насыщенном рынке труда, так и отпускной сезон ударил охоты в киеве работодатели активно искать молодых специалистов. Лидеры удалось увеличить количество и по помощи рынка, и из-за сезонности работ.
Рынок труда: продажи период не стал препятствием для роста числа вакансий
Предыдущая запись